جستجو برای:
  • صفحه اصلی
  • وبلاگ
  • لیست دوره ها
  • راه های ارتباطی
  • ارتباط در تلگرام: momtazclb@
ممتاز کلاب: مرجع آموزش و دوره های آنلاین کسب درآمد
دسترسی سریع
  • آموزش های مرجع
  • آموزش کامل بازاریابی
  • آموزش کامل کسب درآمد از اینستاگرام
  • آموزش بازاریابی اینترنتی
  • نورومارکتینگ یا بازاریابی عصبی
0
ورود / عضویت
  • صفحه اصلی
  • وبلاگ
  • لیست دوره ها
  • راه های ارتباطی

وبلاگ

ممتاز کلاب: مرجع آموزش و دوره های آنلاین کسب درآمد > کافه آموزش ممتازکلاب > بازاریابی اینترنتی ، فروش اینترنتی > بازاریابی و فروش محصولات آنلاین > چرا محیط کار آمازون خطرناک است؟

چرا محیط کار آمازون خطرناک است؟

آذر ۳۰, ۱۴۰۳
ارسال شده توسط مدیر سایت
بازاریابی و فروش محصولات آنلاین
106 بازدید

بررسی وضعیت ایمنی کارگران انبار آمازون: چالش‌ها و نگرانی‌ها

در گزارشی که به تازگی توسط سناتور برنی سندرز منتشر شده، وضعیت ایمنی کارگران انبارهای آمازون به چالش کشیده شده است. برنی سندرز، سناتور برجسته‌ای که همواره به دنبال دفاع از حقوق کارگران بوده است، اظهار داشته که تمرکز آمازون بر سرعت بالا در عملیات‌هایش منجر به محیط‌های کاری شده که می‌توانند به طور خاص خطرناک باشند. این موضوع واکنش‌های زیادی را برانگیخته و بحث‌های زیادی دربارۀ مسئولیت‌های شرکت‌های بزرگ در قبال ایمنی کارکنان به راه انداخته است.

چگونه سرعت بالا در آمازون ایمنی را تحت تأثیر قرار می‌دهد؟

آمازون به عنوان یکی از بزرگ‌ترین شرکت‌های تجارت الکترونیک در جهان شناخته می‌شود و با توجه به حجم بالای سفارشات، تمرکز ویژه‌ای بر سرعت در پردازش و ارسال کالاها دارد. این تمرکز می‌تواند منجر به فشار کاری بالایی بر کارکنان شود که آنها را مجبور به کار سریع‌تر از حد استاندارد می‌کند. طبق گزارش سناتور سندرز، این فشار می‌تواند منجر به افزایش نرخ مصدومیت‌ها شود.

آمارهای موجود نشان‌دهنده این است که نرخ مصدومیت‌های ثبت شده در انبارهای آمازون تقریباً دو برابر بیشتر از انبارهای غیر آمازون است. اما آمازون این آمار را قبول ندارد و اظهار می‌کند که مقایسه‌ی این داده‌ها با داده‌های سایر صنایع نادرست است و باعث گمراهی می‌شود. با این حال، آمارهای رسمی منتشر شده از سوی اداره‌ی ایمنی و بهداشت شغلی آمریکا (OSHA) نشان می‌دهند که تعداد مصدومیت‌های گزارش شده در آمازون به طور قابل‌توجهی از میانگین صنعت بالاتر است.

آیا آمازون به وعده‌های خود در قبال ایمنی پایبند است؟

جف بزوس، بنیان‌گذار آمازون، زمانی اعلام کرد که آمازون به “ایمن‌ترین مکان برای کار در جهان” تبدیل خواهد شد. با این حال، گزارش‌های اخیر نشان می‌دهند که این آرمان هنوز به واقعیت تبدیل نشده است و چالش‌های زیادی در مسیر تحقق این هدف وجود دارد. آمازون اعلام کرده که به سرمایه‌گذاری در زمینه ایمنی و بهبود مستمر در این زمینه ادامه خواهد داد، اما هنوز هم بسیاری از کارگران و منتقدان نگران هستند که افزایش بهره‌وری بیش از حد به بهای کاهش ایمنی کارکنان تمام شود.

چرا اغلب اوقات در گزارش‌های ایمنی از آمازون به عنوان یک استثنا یاد می‌شود؟

به دلیل ابعاد عظیم آمازون، این شرکت تأثیر بسیاری بر آمارهای ملی دارد که می‌تواند محاسبات آماری را تغییر دهد و موجب شود که میانگین‌های صنعت خوب به نظر برسند، حتی اگر به طور واقعی شرایط ایمنی در آمازون کمی فرق کند. این موضوع باعث می‌شود که بررسی دقیق‌تری بر روی سیاست‌ها و روش‌های این شرکت لازم باشد.

کاهش نرخ مصدومیت‌ها؛ آیا این امر کافیست؟

از زمان اوج مصرف برق در سال ۲۰۱۹، آمازون تلاش کرده که نرخ مصدومیت‌های گزارش شده را کاهش دهد. اما، کمیته HELP که توسط سناتور سندرز هدایت می‌شود، نشان داده که این نرخ همچنان در سطحی قرار دارد که نگران‌کننده است. در حالی که آمازون موفق شده است که این نرخ را از ۹.۰۱ به محدوده‌ای بین ۶.۵۴ تا ۷.۷۴ بین سال‌های ۲۰۱۷ تا کنون برساند، اما این میزان همچنان بالاتر از میانگین صنعت است.

اگرچه آمازون بهبودهایی در این زمینه داشته، هنوز هم کارگران زیادی گزارش می‌دهند که فشار کاری در این محیط‌ها بالا است. به گفته برخی از کارگران، رسیدن به اهداف تعیین شده برای پردازش کالاها بدون آسیب دیدگی تقریباً غیرممکن است.

نتیجه‌گیری و پیشنهادات برای بهبود

در نهایت، مسئولیت شرکت‌های بزرگ مانند آمازون در قبال ایمنی کارکنانشان از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است. این مسئولیت تنها یک الزام قانونی نیست بلکه یک وظیفه اخلاقی و اجتماعی نیز هست. در شرایطی که فناوری و نوآوری به سرعت در حال پیشرفت هستند، آمازون می‌تواند از فرصت‌های جدید استفاده کند تا محیط کاری ایمن‌تر و بهتری برای کارکنان خود ایجاد کند.

از کاربران و کارکنان آمازون انتظار می‌رود که تجربیات و دیدگاه‌های خود را با مسئولان مربوطه به اشتراک بگذارند تا تغییرات مثبت و سازنده‌ای ایجاد شود. همچنین، ایجاد سیستم‌های بازخورد شفاف و قابل دسترس برای کارکنان می‌تواند به بهبود وضعیت موجود کمک کند.

برای ارسال نظرات و تجربیات خود، می‌توانید با دومینیک از طریق ایمیل یا شماره گوشی ۶۴۶-۷۶۸-۴۷۵۰ تماس بگیرید. به این ترتیب می‌‎توانید اطمینان حاصل کنید که صدا و نظر شما شنیده می‌شود و در روند بهبود وضعیت ایمنی کمک‌کننده خواهید بود.

با توجه به این موضوعات، آمازون باید به طور جدی به دنبال اجرای تغییرات مثبت در سیاست‌های کاری خود باشد تا اطمینان حاصل شود که کارکنانش بدون خطر و با امنیت کامل به کار خود ادامه می‌دهند. همچنین، این باید شروعی برای تحقیقات بیشتری در زمینه بهبود وضعیت ایمنی در محل کار باشد تا از مصدومیت‌ها جلوگیری شود و محیطی بهینه و سالم برای همگان فراهم شود.

برای اطلاعات بیشتر در زمینه چگونه بازنشسته ها درآمد خود را افزایش دهند؟ می‌توانید به مطلب مرتبط مراجعه نمایید.

اشتراک گذاری:
در اینستاگرام
ما را دنبال کنید!
مسیر این مطلب
ممتاز کلاب: مرجع آموزش و دوره های آنلاین کسب درآمد > کافه آموزش ممتازکلاب > بازاریابی اینترنتی ، فروش اینترنتی > بازاریابی و فروش محصولات آنلاین > چرا محیط کار آمازون خطرناک است؟

مطالب زیر را حتما مطالعه کنید

بهترین شیرهای گیاهی برای لاته استارباکس
چگونه با چرخه های ۹۰ روزه از بیکاری بکاهیم؟
نکات کلیدی برای موفقیت در مصاحبه شغلی
۲۰ کتاب ضروری از میلیاردرهای موفق
چگونه هزینه های امنیتی مدیران را کاهش دهیم؟
بهترین کتاب‌های بیل گیتس در ۲۰۲۴
قدیمی تر بدترین روندهای دکوراسیون اتاق خواب 2024
جدیدتر چگونه از نرخ بهره یادتان نرود؟

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

دوره های آموزشی
  • فروش لباس در اینستاگرام
    بازاریابی محتوا برای فروش لباس در اینستاگرام
  • دوره ی جامع فروشندگان ممتاز - آموزش فروش و بازاریابی
    دوره ی جامع فروشندگان ممتاز
  • دوره ی جامع آموزش نورومارکتینگ - بازاریابی عصبی
    دوره ی جامع نورومارکتینگ (بازاریابی عصبی)
  • دئره ی جامع بلاگری و کسب درامد در اینستاگرام
    دوره ی جامع کاپیتان بلاگری
  • 14 نکته کلیدی برای تولید محتوا
    14 نکته کلیدی برای تولید محتوا
دسته بندی مطالب وبسایت
  • آموزش های مرجع
  • اینستاگرام مارکتینگ
  • بازاریابی اینترنتی ، فروش اینترنتی
  • بازاریابی حضوری
  • بازاریابی محتوا ، کانتنت مارکتینگ (content marketing)
  • بازاریابی و فروش محصولات آنلاین
  • برندینگ
  • تبلیغات
  • سئو
  • قدرت های فردی برای بازاریابی و فروش حرفه ای
  • کپی رایتینگ و تبلیغ نویسی
  • متفرقه
مطالب کار شده در وبسایت
ارتباط با مشتری استراتژی قیمت گذاری املاک ایده برای تولید محتوا در اینستاگرام ایده ها بازاریابی آرایشگاه بازاریابی آفلاین بازاریابی تعمیرگاه و مکانیکی بازاریابی رستوران و فست فود بازاریابی شبکه های اجتماعی SMM بازاریابی عصبی بازاریابی و فروش محصولات گران قیمت بازاریابی کافی شاپ و کافه بلاگری تبلیغات محیطی تخفیف دادن تکنیک ها و فرمول های نوشتن تیتر های جذاب ( عنوان نویسی) تکنیک های جذب فالوور در اینستاگرام تکنیک های فروش تکنیک های فن بیان در فروشندگی دیجیتال مارکتینگ رایگان رفتار روانشناسی فروش سئو محلی سئو کردن با ویدیو نورومارکتینگ و بازاریابی عصبی ویدیو مارکتینگ ویدیوهای دن لاک با زیرنویس و دوبله فارسی ویدیوهای گری وی با زیرنویس و دوبله فارسی پادکست آموزش بازاریابی پرسنال برندینگ ، برندسازی شخصی پوشاک و لباس کتاب کسب و کار
آشنایی با ممتازکلاب

ممتازکلاب یک وبسایت آموزشی برای آموزش بازاریابی اینترنتی ، آموزش بازاریابی عصبی(نورومارکتینگ) ، آموزش کسب درامد از اینستاگرام ، آموزش فروش و فروشندگی و تکنیک های روانشناسی فروش است.
رویکرد ما بیشتر به سمت محتوای ویدیویی است.
همچنین هدف اصلی ما اینست که دوره های آموزش بازاریابی و فروش اینترنتی ما کاملا عملی باشد.
یعنی با انجام مواردی که به شما تدریس میشود کاملا در کسب درآمد و افزایش فروش کسب و کارتان رشد زیادی را تجربه کنید.
راه ارتباطی:

واتساپ و تماس: 09306412317
تلگرام: momtazclb@

تمامی حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به مدیران ممتاز کلاب است
ورود
استفاده از موبایل
استفاده از آدرس ایمیل
آیا هنوز عضو نیستید؟ اکنون عضو شوید
بازنشانی رمز عبور
استفاده از موبایل
استفاده از آدرس ایمیل
عضویت
استفاده از موبایل
استفاده از ایمیل
قبلا عضو شدید؟ اکنون وارد شوید

ورود

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

هنوز عضو نشده اید؟ عضویت در سایت